新窗口打开 组织作为人的集合,就是简单的个人的加总。( ) 浏览 3794 次 2020-9-5 13:07
新窗口打开 组织作为人的集合,就是每个人的加总。( ) 浏览 3556 次 2020-9-5 13:05
新窗口打开 彼得·德鲁克认为,企业经理的任务就是要创造一个整体,... 浏览 3240 次 2020-9-5 13:04
新窗口打开 表彰和奖励能起到激励的作用,批评和惩罚不能起到激励... 浏览 3440 次 2020-9-5 13:04
新窗口打开 采用外部招聘的方式选择管理人员,有利于鼓舞士气,调... 浏览 3548 次 2020-9-5 13:03
新窗口打开 成就需要理论认为主管人员的成就需要是可以培养的。( ) 浏览 4372 次 2020-9-5 13:03
新窗口打开 处于不同管理层次上的管理者,其履行的管理职能也是不... 浏览 3747 次 2020-9-5 13:02
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新窗口打开 从19世纪末期到20世纪初期,欧洲和美国都相继有人提出比... 浏览 3887 次 2020-9-5 13:01
新窗口打开 从组织需要的角度进行人员配备,就是将有知识、有能力... 浏览 4047 次 2020-9-5 13:00
新窗口打开 定量目标比定性目标更易衡量。( ) 浏览 4371 次 2020-9-5 12:59
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新窗口打开 高层领导者更应该了解相关的专业知识。( ) 浏览 7876 次 2020-9-4 15:10
新窗口打开 根据戴维·麦克利兰的研究,对一般职员来说,成就需要比... 浏览 4855 次 2020-9-4 15:01
新窗口打开 贡献考评是决定管理人员报酬大小的主要依据。( ) 浏览 4439 次 2020-9-4 15:00
新窗口打开 沟通过程中有了反馈,表明信息接受者收到并完全理解了... 浏览 4281 次 2020-9-4 14:42
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