适用专业：会计学
摘 要
随着我国经济的不断发展，中小型企业在我国经济发展中已占据主导地位并且发挥着关键性的作用，为社会待就业人群提供了更多的就业岗位，减缓了城镇就业压力。中小型企业的发展对于促进当地经济的发展和社会的稳定起着举足轻重的作用，因此促进中小型企业的健康发展具有重要的经济意义和政治意义。由于我国经济步入新常态调整期，产业结构调整加深，企业间竞争加大，使得中小型企业的处境非常艰难。究其原因，很大程度上是由于中小型企业发展的内因——内部控制薄弱和内部控制控制的缺失造成的。一方面国家出台的一些列内部控制及其评价政策与法规，较多的关注大型企业和上市公司，无法为中小型企业提供指导；另一方面，由于内部人员素质问题，领导授权制度不健全，使得企业内部控制意识薄弱。所以改善中小型企业存在的环境，建立和完善企业内部控制制度，对于企业的发展有着重要的现实性价值和意义。本文基于现实基础，分析我国中小型企业内部控制缺陷的各种因素，并提出解决对策。
关键词：内部控制；中小企业；原因；对策
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